IT業務改革リーダー

この求人について

角川ドワンゴ学園のN高等学校、S高等学校、R高等学校、中等部およびZEN大学を対象に、教育・業務現場の課題を起点としたIT活用を推進します。現場や事業部門へのヒアリングから課題の構造化、要件整理、解決手段の設計、実行までを担います。

具体的には、ITツールやシステムの調査・比較検討、導入提案、必要に応じたPoCや試作、開発チーム・関係部署と連携したプロジェクト推進を行います。業務フローの可視化と改善提案、新規施策やサービスの企画立案にも携わります。単独で完結するのではなく、関係者を巻き込みながら、課題設定から導入・改善まで進める役割です。

必須要件は、ITツール・システムを用いた業務改善や導入を主体的に推進した経験、またはエンジニアとしての開発経験を基盤に企画・業務改善・プロジェクト推進へ関わった経験のいずれかです。加えて、ITについて自ら調査・検証し、複数の選択肢を比較して意思決定した経験が求められます。Webサービスや業務システムの開発、ツール選定、ベンダーコントロール、スクリプト作成・自動化、プロジェクトマネジメントの経験は歓迎されます。

雇用形態は正社員です。勤務地は東京都中央区銀座の歌舞伎座タワーです。勤務時間はフレックスタイム制で、標準労働時間は8時間。休日は土日祝の完全週休2日制で、年次有給休暇、記念日休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、特別休暇があります。確定拠出年金、財形貯蓄、社員持株会、社内カウンセリング、提携保育所などの制度があり、条件に応じてテレワーク手当、通勤交通費、育児手当、資格取得手当、サブスク手当が支給されます。給与は前職を考慮し、同社基準で決定。昇給・賞与はそれぞれ年2回です。