フルライフサイクル採用担当者

この求人について

フルライフサイクル採用担当者は、採用の始動から候補者の採用決定までを通して担い、候補者にとって質の高い選考体験を整える役割です。採用マネージャーおよび部門をまたぐ関係者と協力し、人材を見つけて関心を引き出し、採用へつなげます。組織の拡大を支える採用活動が主な業務です。

募集内容では、主体性があり、細部まで注意を払える人物が想定されています。変化の速い成長環境で業務を進め、関係者との調整や連携に力を発揮することが求められます。学歴や必要な経験年数についての具体的な記載はありません。

業務領域はTalent Acquisitionで、これを戦略的な事業機能として高めることを重視しています。採用活動には、データを活用する姿勢と、手順を整えて進めるプロセス志向が含まれます。特定のソフトウェア、プログラミング言語、フレームワークなどの技術要件は示されていません。

勤務地は東京です。給与、雇用形態、勤務時間、福利厚生、リモート勤務、語学要件、ビザ支援については、募集内容に具体的な記載がありません。