ソフトウェアエンジニアインターン

この募集では、長期インターンとしてエンジニアリングチームに加わり、実際に提供されているプロダクトの開発を担当します。補助的な作業に限定されず、機能の追加や既存機能の改善、技術検証など、実務に近い開発業務に取り組みます。担当領域やプロジェクトは、応募者のスキル、関心、面談時の希望を確認したうえで相談して決められます。

業務の選択肢には、GoまたはPythonによるバックエンドの機能拡張、新機能開発、文書処理コンポーネントの設計・実装があります。フロントエンドでは、TypeScriptとReactを使った新しいUI・UXの実装や、既存画面の改善を行います。生成AIを使って開発の生産性を高めるツールや手法を作る、AI駆動開発に関わる可能性もあります。

配属候補は、LegalOn、WorkOn、TomoniAIです。LegalOnはリーガルAIプロダクト、WorkOnは事業を拡大している段階のプロダクト、TomoniAIは立ち上げ段階のプロダクトとして説明されています。これらは専門業務や意思決定を支援するAIプロダクトで、日本、米国、英国で提供されています。開発では、エンジニアやデザイナーに加え、弁護士などのドメイン専門家、営業、カスタマーサクセス部門とも連携します。

応募に必要な経験は、いずれかのプログラミング言語による開発、Webアプリケーション開発、複数の生成AIモデルまたはサービスの利用、生成AIを使った課題解決、CodexまたはClaude Codeを用いた開発です。応募時には、GitHubアカウントまたは成果物のURLと、生成AIの活用経験に関する情報を提出します。

対象者は、2028年3月に高専または大学を卒業見込みの方、あるいは大学院修士課程・博士課程を修了見込みの方です。平日に週1回、渋谷オフィスへ通勤できる地域に住んでいることも条件で、新幹線や特急を使う遠方からの通勤は認められていません。Git、GitHub・GitLab・Bitbucketを使ったチーム開発、Go・Java・PythonによるWeb開発、HTML・CSS・JavaScriptによるフロントエンド開発、AWS・GCP・Azureのいずれかでのシステム設計・構築、Dockerなどのコンテナ技術は歓迎されます。オープンソースへの貢献、技術コミュニティでの活動、英語でのコミュニケーション力も歓迎スキルに含まれます。

開発組織の働き方として、コアタイムのないフルフレックスまたは裁量労働制が導入され、出社は週1回程度と説明されています。一定の条件を満たす場合はフルリモートも可能です。日常の連絡はSlackのテキストコミュニケーションとオンラインミーティングが中心で、出社日には対面の打ち合わせや勉強会も行われます。面談はオンラインでも実施できます。