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経営戦略と連動した組織基盤を整え、AIなど新しい技術を活用しながら、次世代の働き方と人事の仕組みを設計・推進するポジションです。
経営戦略に結び付く組織基盤の構築と、AIなどの新しい技術を活用した次世代の働き方の設計を担います。人事企画部長として、組織づくりや人事施策の企画・推進を通じて、経営と現場を支える役割です。新しい手法やテクノロジーを積極的に学び、業務へ活用できることが求められます。雇用形態は正社員です。勤務地は東京都渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル8Fです。想定年収は720万円〜1200万円です。
求人詳細
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Giveryは、日本企業向けにエンジニア採用およびHRテック関連のサービスを提供しています。コーディング評価プラットフォーム「track」などを展開する企業です。
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