加盟店審査・管理、委託先管理、売上・精算の業務設計、手順書、費用・ロードマップ、ベンダー調整を担当します。カード会社でのアクワイアリング企画と、加盟店審査または管理の経験が必要です。年数は指定されず、推進力と協働力も必須。東京の恵比寿・渋谷を掲載し、フルフレックス、在宅条件は不明です。
この求人について
デジタルガレージで、労務を基盤に人事データとシステムを活用し、経営や事業の判断を支える担当者です。給与、勤怠、組織、人員の情報を整え、課題と改善の方向を示します。
集計・可視化・ダッシュボード、分析と報告、データの洗浄・一元管理を行います。システム設定、新ツール、電子化と連携、労務手続き・相談、産業医や外部先との調整も担当します。将来は人的資本開示のデータ提供へ広げる機会があります。
事業会社の人事労務経験と、Excel等で関数・ピボットを使った集計整理が必要です。正確な処理と改善への関心を求め、経験年数や開示の専門知識は必須としていません。年収550万〜700万円で、30時間相当の固定時間外・深夜手当を含み、超過分は別途支給。東京・渋谷で週2〜3日の在宅とコア11〜15時のフレックスを利用できます。
これは企業の公式求人情報をもとにAIで作成した要約です。情報が不完全、古い、または誤っている可能性があります。応募前に必ず公式の求人情報ですべての内容をご確認ください。
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