東証プライム上場ITグループのコーポレート機能会社で、単体・連結の月次から年次までの決算、連結財務諸表の作成とレビュー、有価証券報告書や決算短信などの開示業務を担う。
この求人について
JBCCグループのコーポレート機能を担うJBエキスパートで、人材組織開発部の教育グループに所属する人事職です。対象は特定の会社ではなく、DX支援を手がけるグループ全体になります。
育成プログラムの設計から実施、効果測定、改善までを回し、組織開発施策の立案と実行も支えます。社内研修では企画に加えて自ら講師やファシリテーターとして登壇し、社員のキャリア開発支援も担当します。エンゲージメントサーベイや人材データを分析して教育企画を見直すことも業務に含まれ、経験次第で人材開発戦略の立案や組織開発プロジェクトのリードも任されます。経営層との連携を重視するため、出社中心の働き方です。
事業会社での人材開発・組織開発、研修会社でのプログラム設計と実施、人事・組織コンサルのいずれかで、目安3年以上の経験が求められます。
これは企業の公式求人情報をもとにAIで作成した要約です。情報が不完全、古い、または誤っている可能性があります。応募前に必ず公式の求人情報ですべての内容をご確認ください。
関連する求人
日本の銀行、決済ネットワーク、カード発行会社、加盟店などとの提携を開拓します。契約交渉と社内部門をまたぐ導入調整を担当します。
通信業界の顧客やパートナーに向け、データセンター製品の売上計画、案件管理、事業開発を担うシニアアカウントマネージャー。経営層への提案、Salesforceでのパイプライン管理、AI・デジタルツイン・ネットワーキングの市場拡大を進めます。
IR業務を支援するLLM新規プロダクトで、顧客課題の探索からAIを活用したUX・業務フロー設計、プロダクト戦略とロードマップ策定、仕様の優先順位付け、KPI設計、PMF検証、機能改善までを担当します。デザイナー、エンジニア、営業、CSなどと連携し、在宅勤務も可能です。
電子部品などを扱う商社の内部統制室で、監査総括として内部監査をリードするポジション。国内外の子会社まで含めた幅広い監査業務を担当します。
博展の消費者向け体験・イベント事業で、事業責任者とともに経営計画の具体化を進めます。中期方針や年度計画、予算、業績指標を管理し、採算性や生産性の改善を実行する役割です。