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この求人について

衛星データを軸とした宇宙関連事業の法務を担うポジションです。管理部門のLegal & IPユニットに所属し、事業部門や経営層と連携しながら、国内外の拠点を含む全社の法的課題を整理し、事業判断を支援します。2024年に東証グロース市場へ上場した企業で、衛星製造やデータ・ソリューション販売など、複数の事業領域に関わります。

担当範囲は、海外進出、新規事業、海外拠点の立ち上げ、M&A、事業提携に伴う法的検討です。海外政府や海外パートナーとの契約を含む契約法務に加え、知的財産についての交渉、契約、権利化、管理にも携わります。社内コンプライアンス体制の運用と強化、法的リスクの管理、株主総会や取締役会などの機関運営、コーポレートガバナンスの体制整備も業務に含まれます。将来的に担当する業務も含まれるため、入社時点ですべての経験を備えていることは求められていません。

必須条件は、ビジネス契約業務を日本語と英語で5年以上経験していること、英語と日本語がビジネスレベルであることです。法的リスクを踏まえて経営層へ的確に報告し、提言する力、社内各部門や社外弁護士など複数の関係者を調整・交渉する力も必要です。コンプライアンスとガバナンスについての深い知識と高い意識が求められます。

日本または外国法の弁護士資格、上場企業での法務経験、国際取引または海外法務の実務経験、M&Aにおけるデューデリジェンスやクロージングの法務経験は歓迎されます。チームで協力して業務を進めること、主体的に課題へ取り組み解決策を提案すること、多数の案件をスピード感を持って扱うこと、周囲と積極的にコミュニケーションを取ることが期待されています。

管理部門全体は経理、財務、法務、PRなどを担う約15名の組織です。Legal & IPユニットは25か国出身の従業員で構成され、海外支社を含む法務領域を管理・運営します。勤務地は東京都江東区三好3丁目10-3の本社で、2026年11月1日から東京都中央区晴海一丁目8番11号晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーY棟38階へ移転予定です。会社が定める場所にはリモートワークを行う場所も含まれます。

雇用期間の定めはなく、試用期間は入社後3か月で勤務条件は変わりません。フレックスタイム制のコアタイムは11時から15時、所定労働時間は8時間、休憩は60分です。想定年収は経験・スキルに応じて決まり、月給制で12分割して支給されます。固定時間外手当と固定深夜手当があり、超過分は別途支給されます。通勤手当は会社規定に基づき支給されます。

2026年度の年間休日は125日で、完全週休二日制、土日、祝日、12月29日から1月3日までの年末年始休暇が含まれます。健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険に加入し、退職金はありません。副業は可能ですが、二重の雇用契約は認められていません。受動喫煙対策として屋内は原則禁煙で、敷地内に屋外喫煙所があります。

これは企業の公式求人情報をもとにAIで作成した要約です。情報が不完全、古い、または誤っている可能性があります。応募前に必ず公式の求人情報ですべての内容をご確認ください。