大手企業にHULFT Square・HULFT・DataSpiderを提案し、経営課題とDX計画を踏まえて案件を進めます。応募には各三年以上の、企業向けIT営業、経営層への提案・折衝、データ活用による課題特定と提案、管理者かリーダーとしての組織管理がすべて必要です。希望と適性に応じてメンバー管理も担当します。
この求人について
中途採用を中心に、計画から実行と効果の検証まで担当します。技術者などの採用で、戦略とマーケティング、数値分析、候補者の管理、工程の改善、説明会と面接、紹介会社との関係、直接採用を進めます。アルムナイ活動にも関わり、新卒採用の繁忙期には面接と説明会を支援します。将来は人事制度や人材育成など、担当範囲を広げることも想定されています。
応募条件は、二年以上の経験でいずれかです。技術職の中途採用、人材業界でのIT技術者の中途採用に候補者の面接・面談経験を備えること、または採用以外の人事経験があり採用に挑戦したいことです。IT領域が未経験でも学ぶ意欲があれば受け付けています。現在は週一回程度の在宅勤務で、夕方の面接や時期による出張をフレックスで調整します。
これは企業の公式求人情報をもとにAIで作成した要約です。情報が不完全、古い、または誤っている可能性があります。応募前に必ず公式の求人情報ですべての内容をご確認ください。
関連する求人
HULFT Squareを中心に、既存提携先の販売拡大、新規パートナー、共同の解決策、セミナーと提携を進めます。応募には四年以上の、ITソリューション営業、SIerの業務システム提案、ソフトメーカーの提携先営業、SaaSなどの営業のいずれかが必要です。現在は出社中心で、事情に応じて在宅勤務が可能です。
開発案件に必要なIT人員を調達し、技能の照合、条件交渉、発注、パートナー開拓と評価を行います。応募にはおおむね三年以上の、自社IT人員の採用・調達、IT人材領域の営業、またはIT開発と顧客折衝のいずれかが必要です。調達システムで契約と外部人員を管理し、来社対応や訪問にも関わります。
エンタープライズ顧客のAI業務変革を、提案・合意形成から実行まで統括するディレクター職です。品質・コスト・納期を管理し、チーム編成、案件拡大、メンバーの成長支援を担います。人事・営業・オペレーションへのAIエージェント導入や業務プロセス再設計にも関わります。勤務地は東京都中央区銀座で、出社またはリモートワークです。
AIソリューション事業で、大手エンタープライズ企業向けのABM戦略を立案・実行するマーケティングマネージャー。個社別キャンペーン、経営層との接点づくり、イベント運営、ROI改善を担い、BizDevやエンジニアと営業活動を支援します。自然言語処理、画像認識、予測モデルを扱います。
経営陣や各事業部、製造現場と連携し、中長期経営計画の策定から事業推進、KPI設計・分析、予実管理、原価管理体制の構築までを担う経営企画室長候補です。現場に入り、施策の実行と改善を主導します。