事業成長に合わせた人材開発、研修体系、人事制度、タレントマネジメント、組織開発を企画・実行します。経営陣と連携し、採用・育成・評価・文化づくりを一体的に設計しながら、組織拡大を支える仕組みを構築する役割です。
この求人について
メリービズの2027年卒向け採用で、ビジネス総合職として入社するポジションです。メリービズは「バーチャル経理アシスタント」事業を起点に、DXを中心とした企業の課題解決やコンサルティング、多様な人が自分の得意を活かして働けるプラットフォームづくりを手がけるスタートアップで、2024年卒から新卒採用を始めました。配属は適性と志向を踏まえて決まり、事業開発、セールス（営業企画、インサイドセールス、フィールドセールス）、業務設計コンサルタント、カスタマーサクセスとオペレーションマネジメント、コミュニティマネジメントなどが候補です。長期インターンとして参加する形もあります。まずは話を聞いてみたい、自分に合う仕事があるか相談したいという段階から歓迎されており、オフィスでもオンラインでもカジュアルに面談できます。新しい働き方を広げる事業で、社会貢献と自分の成長を両立させたい方に向いています。
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