加盟店審査・管理、委託先管理、売上・精算の業務設計、手順書、費用・ロードマップ、ベンダー調整を担当します。カード会社でのアクワイアリング企画と、加盟店審査または管理の経験が必要です。年数は指定されず、推進力と協働力も必須。東京の恵比寿・渋谷を掲載し、フルフレックス、在宅条件は不明です。
この求人について
キャッシュレス決済とマーケティングの仕組みを提案する企画営業です。主な顧客は、アミューズメント、自動販売機、コインパーキングなどの事業者です。現金管理の負担や集客、再来店の促進といった課題を把握し、運営の改善につながるサービスを検討します。
顧客の業態や市場の要望に合わせて機能やサービスを企画し、導入に向けた提案を行います。契約内容の交渉、開始時期の調整、案件の進み具合の管理も受け持ちます。導入後には利用方法を説明し、追加で活用できる仕組みを提案するため、企画から利用開始後まで継続して関わる仕事です。
応募には法人向けソリューション営業を２年以上経験していることが必要です。商材が有形か無形かは問われず、決済業界での就業経験は必須条件に含まれていません。入社後は上司や同僚と業務を進め、３か月程度を目安に自ら担当業務を推進する想定です。
これは企業の公式求人情報をもとにAIで作成した要約です。情報が不完全、古い、または誤っている可能性があります。応募前に必ず公式の求人情報ですべての内容をご確認ください。
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アプリ外決済サービス「アプリペイ」の事業戦略、協業、販売拡大を進める担当者です。損益やKPIを確認し、機能の改善を開発側と検討。IT分野で事業開発・成長を担った経験、またはIT・アプリ市場への知見や関心を備えた他業界での同様の経験が応募条件です。
アプリ外決済サービスの戦略・ロードマップ、新機能、UI・UX改善、利用行動に基づく企画、開発への要求整理を担当します。PdM相当の企画改善、またはゲーム・EC・Web等の成長施策経験のいずれかが必須です。年数指定はなく、東京・渋谷で基本フル出社。勤務制度は職責によって異なります。
保険事業チームを率い、事業戦略の立案・推進を担うポジションです。正社員として、東京都品川区の拠点で保険領域の事業成長をリードします。
プレミアムカルビの新規出店を、物件情報の収集から開業まで進めます。商圏・収益分析、賃貸条件の交渉、設計・施工の進行と予算管理、許認可手続きを担当。外食の店舗開発３年以上、不動産法規の基礎知識、折衝力、Excel・PowerPoint経験が必要です。
受注・契約、審査、決済端末の情報、請求と精算などの業務工程をITで改善します。応募には五項目から二つ以上が必要で、DX・業務改善、システム導入、プロジェクト管理、改善に必要な知識と論理的思考、関係者との円滑な連携が対象です。全部が必須ではなく、決済業務の経験自体は必須ではありません。