全社のビジネス部門を対象に、AI活用機会の発掘と優先順位付け、ROIの測定、業務フローやAIリテラシー向上施策を推進するポジションです。各部門やエンジニアリングと協力し、LLMやマルチエージェントの試作を実運用へつなげます。
この求人について
AIイネーブルメントチームに所属し、先端AI技術を各部門の業務成果へつなげる役割です。ビジネス部門と直接対話し、曖昧な課題を整理して活用可能なユースケースを定め、組織横断でAI利用を広げます。
業務では、技術要件の定義、プロトタイプ作成、本番環境向けソリューションへの移行、導入効果や利用状況の追跡までを一貫して担当します。自律型システムやLLM連携の評価ループ、プロンプト設計、AIオブザーバビリティ、責任あるAIの基準を整え、開発者向けの支援や知識共有も進めます。
応募には、ソフトウェアエンジニアリング5年以上と、LLM・生成AI・RAG・自律型AIシステムの本番運用1年以上が必要です。Python、AWS ECSなどのクラウド環境、Docker・Kubernetes、CI/CDを用いたデプロイ経験に加え、Cursor、Claude Code、n8n、Difyなどを使ってAIソリューションを実装できることが求められます。
これは企業の公式求人情報をもとにAIで作成した要約です。情報が不完全、古い、または誤っている可能性があります。応募前に必ず公式の求人情報ですべての内容をご確認ください。
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