フロントエンドエンジニアリングマネージャー

この求人について

メディア事業部の開発チームに所属し、フロントエンド領域を軸に組織成果を高めるエンジニアリングマネージャーです。チームビルディング、開発責任、事業との連携を軸として、品質と開発スピードの向上、ボトルネックの解消、メンバーの成長支援、持続的に成果を出せる体制づくりを進めます。経験や希望に応じて、実装を含むチームへの適応、シニアEMの支援、配属チームのマネジメントなどから初期ミッションを決定します。将来的には複数チームや組織全体のマネジメント、組織経営、EM業務と開発の両立も可能です。担当業務は、フロントエンドの仕様策定、システム設計、実装、運用、既存サービスの品質改善、UI開発、CDNやWebバックエンドインフラの保守、CI/CDワークフローの構築です。新技術への投資計画や技術戦略、マネジメント課題の解決、人材育成計画も担います。主な技術はTypeScript、React、Node.js、HTML、CSS、Next.js、Redux、Fastly、Fastify、Jest、Storybookなどです。配属候補にはAmebaLIFEやWINTICKETがあります。Webサービスのフロントエンド設計・開発経験4年以上、インフラ・ミドルウェア・通信・ブラウザの知識、他職種との協働経験が必須です。ピープルマネジメント、技術マネジメント、品質改善、DevOps、AWS・GCPなどの経験は歓迎されます。勤務地は東京都渋谷区宇田川町、正社員または選考結果により契約社員、年俸制で給与は応相談です。勤務時間は10時から19時で、職種により裁量労働制が適用されます。土日祝休み、夏季・年末年始・有給・リフレッシュ休暇などがあり、各種社会保険、通勤手当、家賃補助、持株会などの制度があります。