マネーフォワードのERP領域で、中堅・大手企業向け営業戦略と組織づくりを担います。複雑な購買プロセスを主導する提案型営業、案件創出、パートナー連携、KPI管理を進め、将来はEnterprise組織のマネジメントを目指します。
この求人について
マネーフォワードエックス株式会社へ在籍出向し、同社全体および3事業の経理・経営管理を担当します。グループ本体からの業務引き継ぎ、経理業務の内製化フローと体制の構築、月次・四半期・年次決算、個別の会計・税務論点への対応、顧問税理士との連携が主な業務です。経理部長、既存メンバー、経営陣と協力して新設部門の基盤を整えます。事業会社での経理実務経験3〜10年程度、月次・年次決算の担当経験、ExcelまたはGoogle Sheetsの中級以上のスキルが必須です。VLOOKUP、IF、ピボットテーブルによるデータ整形・分析を使用します。簿記資格、税金計算・税務申告、管理会計・予実管理、IT業界、IPO準備・上場企業の開示資料、バックオフィスのプロセス立ち上げ、生成AIやITソフトによる業務改善の経験は歓迎されます。正社員、月給制で年収800万円〜1,300万円です。固定手当として所定・法定時間外および法定休日労働45時間分、深夜労働40時間分を含みます。勤務地は東京都港区芝浦の田町ステーションタワーSで、試用期間は3ヶ月です。標準労働時間8時間のフレックスタイム制で、休憩は60分、フレキシブルタイムは7:00〜22:00、コアタイムは10:00〜15:00または9:30〜14:30です。ハイブリッド勤務で、現状は週2回以上の出社、週3回以上の出社が推奨されています。土日祝日、年次有給休暇、夏季・冬季・年末年始休暇があります。社会保険、近隣住宅手当、書籍購入補助、企業型確定拠出年金、従業員持株会などの制度があります。
これは企業の公式求人情報をもとにAIで作成した要約です。情報が不完全、古い、または誤っている可能性があります。応募前に必ず公式の求人情報ですべての内容をご確認ください。
関連する求人
リーガル領域のプロダクト開発を担い、ユーザーニーズや市場動向を踏まえて開発方針を管理します。東京都港区勤務の正社員で、一部リモートワークに対応しています。
マネーフォワード クラウドHR領域のプロダクトを担当し、ビジョンやロードマップの策定、課題解決に向けた企画、新機能開発、改善、開発ディレクションを推進します。
顧客企業の業務課題を分析し、BPR構想の策定からDX・業務改革プロジェクトの実行、定着までを推進します。経営層や現場、IT部門と合意を形成し、複数部門を巻き込んだ改革や新サービス企画にも携わります。リモートワークは一部利用できます。
ラクスルホームページ、ペライチ、営業BPOなど複数プロダクトを横断し、プロダクト戦略、ラクスルID統合、ロードマップやKPIを主導します。事業・開発部門と連携し、中小企業の集客・営業・資金をつなぐ顧客体験を設計する役割です。データ分析と合意形成を通じて、施策の優先順位と方向性を決定します。
AIRoAの人事機能を立ち上げから率い、数名のチームを管理する人事マネージャー。制度・規程の設計、労務リスク対応、Money Forwardの運用、勤怠・入退社手続き、評価・報酬データ管理を担い、経営層と人事の意思決定を進めます。