３～５名のチームを率い、会計制度、経理業務、ITを横断した改革を支援するリーダー候補職。制度対応や内部統制、電子化に関する課題整理から業務設計、システム要件、実行計画まで担当する。登録公認会計士としての大手監査法人での約３年の経験に加え、コンサルティング経験が必要。
この求人について
経理・人事の業務代行と、それに関連するコンサルティング案件を管理するプロジェクトマネージャーです。所属部門は案件の取りまとめから実務まで扱い、４拠点で顧客への対応と業務の実行を分担しています。対象にはシェアードサービスやBPOの検討を支援する案件も含まれます。
担当する仕事はBPOプロジェクトの管理と、外部委託に関するコンサルティングです。業務や案件の進め方に慣れる期間を経た後、BPOまたはコンサルティングのプロジェクトを受け持つ想定です。システムの開発を率いる職種ではなく、経理・人事のサービスを運営する部門の管理者としての募集です。
応募条件には競合企業で管理者としての業務を経験したことと、大手企業の経理・人事部でマネージャー職を務めたことが挙げられています。年数の条件は明記されていません。資格は不問で、学歴の対象は大学院、大学、短大、専門学校等、高専です。
これは企業の公式求人情報をもとにAIで作成した要約です。情報が不完全、古い、または誤っている可能性があります。応募前に必ず公式の求人情報ですべての内容をご確認ください。
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登録公認会計士としての監査経験を生かし、会計制度、経理業務、ITを横断して改革を支援する。IFRS、IPO、内部統制、電子化などの課題を整理し、業務設計やシステム要件、実行計画へ落とし込む。大手監査法人で約３年の実務経験が必要で、コンサルティングやIT業務の経験は前提とされていない。
電力会社、発電事業者、金融機関などと協力し、再生可能エネルギーを活用する事業スキームを企画・提案します。営業戦略の策定、案件のクロージングと運用、数名規模のチーム管理・育成、採用活動への参加まで担うプレイングマネージャーです。東京都港区勤務で、フレックスタイム制を採用しています。
損害保険分野の知見を生かし、顧客への課題ヒアリング、複数サービスの提案、関係構築、または市場調査・商品企画・営業戦略を担当します。配属先は本人の希望と適性を相談して決定。基本的なOffice操作と、損害保険に関する５年以上の業務経験が必要です。
Gaudiyグループ各社に財務経理、法務、労務、総務、情シスなどを提供するコーポレート組織で、複数チームの実務推進とマネジメント、採用・育成、経営判断の支援を担います。経験に応じて管掌範囲を広げ、将来は部門全体を統括します。
BUYMAを中心とするマーケットプレイス事業の企業法務を担い、契約対応、法務相談、ガバナンス、規約・プライバシーポリシーの整備、新規事業やM&A支援、法務組織の運営を進めるリーダー職です。