グローバルサービス事業管理・営業戦略推進

海外サービス事業の管理または営業戦略推進を担当する正社員ポジションです。海外現地法人、代理店、販売会社、社内関連部門と連携し、150か国以上に関わるグローバルな事業運営を支えます。

事業管理では、海外現地法人のサービス事業について、売上、利益、KPIなどの数値を管理します。予算策定から進捗確認、業績モニタリングまでを行い、収益性の向上と目標達成に向けた運営を推進します。保守契約やパーツ販売の拡大、サービス体制の最適化、パフォーマンス管理など、予算達成に向けた改善施策の企画と実行も担当します。本社と海外拠点・代理店の橋渡し役として、地域別のサービス戦略を立案し、市場調査や関係部門との連携を通じて業務運営の改善を進めます。

営業戦略推進では、地域ごとの市場環境、顧客ニーズ、事業課題を踏まえて、グローバルサービス営業の戦略を企画・実行します。地域の営業組織に対する方針策定やマネジメント、サービスソリューション商品の販促企画、商談支援、営業活動の伴走支援を行います。顧客接点の後工程までを考慮したダウンストリームマーケティング、成功事例やベストプラクティスのグローバル展開、サービス商品企画と各地域への展開も業務に含まれます。サービス売上と粗利の最大化に向け、営業力と収益性の向上を目指します。

事業管理側では、3年以上の事業企画業務経験、システム工学または品質管理の基礎知識、会計・経理や簿記に関するスキルが求められます。税理士、公認会計士、中小企業診断士、簿記、IFRSに関する資格または学習経験、海外駐在や現地法人管理の経験は歓迎されています。営業戦略側では、社内外の関係者との議論・折衝、課題への改善提案、商品企画またはサービス企画、ExcelやPowerPointなどのPC利用経験が必要です。英語での業務対応を進める意欲も求められ、サービスビジネス、医療機器、医療機関向け営業、海外拠点との業務経験などが歓迎されています。

勤務地は東京都大田区下丸子のキヤノン株式会社本社で、勤務時間は8時30分から17時です。年収は430万円から870万円で、時間外手当は原則として別途支給されます。昇給は年1回、賞与は年2回です。年間休日は125日で、完全週休2日制を原則とし、祝日、年末年始、5月連休、夏期休暇があります。年次有給休暇、フリーバカンス休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇も設定されています。交通費、社会保険、退職金、企業年金、財形貯蓄、社員持株会、教育制度、育児に関する短時間勤務、保養所・スポーツ施設などの制度があります。