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この求人について

社内の業務環境を支える総務・事務ポジションです。 入社後は既存の担当者と連携し、これまでの経験やスキル、業務への適性を踏まえて担当領域を広げます。 日々の業務には、福利厚生に関する事務、備品の管理・購入、郵便物の処理、請求書対応、SmartHRやTeamSpiritなどの社内ツール管理が含まれます。 借り上げ社宅の手続きにも関わり、オフィスの増設や将来的な移転を支援します。 経験に応じて、労務関連の事務を任される場合があります。 具体的には、雇用契約書の作成・更新、社員の入社・退社に伴う事務、健康診断の実施や衛生委員会の運営補助、その他の労務サポートです。 総務業務に加えて、社内運営に必要な各種手続きを扱います。 応募時に必要なのは、6か月以上の社会人経験と、Word・Excel・PowerPointで編集作業ができる基本的なPCスキルです。 事務職の経験は必須ではありません。

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