日本におけるFleet & Mobilityと法人向け決済ソリューションの市場戦略、参入計画、提携、商品設計、販売展開を統括する。企業や社内各部門と連携し、顧客課題の把握から初期導入、商用モデル設計までを推進し、市場動向を踏まえた優先順位付けと実行を担う。
この求人について
Visaの日本Client Relationship Managementチームに所属し、銀行、金融機関、プラットフォーム企業、eコマース企業、ウォレット事業者、フィンテックなどの顧客との関係を管理する役割です。Product、Finance、Legal、Client Servicesなど社内各部門と連携し、顧客の課題と事業目標に沿った長期的な関係づくりを進めます。
顧客別の戦略を立案・実行し、顧客組織内の関係構築、データや財務分析を用いた機会評価、施策や投資の優先順位付けを担当します。Visaの中核商品と付加価値サービスの営業パイプラインを推進し、市場・規制・競合の動向を計画に反映させながら、リスク管理と社内ポリシー遵守も担います。
応募には、日本語と英語の会話・文書による流暢な運用力、関連分野で10年以上の経験が必要です。アカウント計画や事業開発の実績、商業的な判断力、複雑な課題への対応力、関係者を動かす協働力、明確な説明力、組織・プロジェクト管理能力も求められます。
これは企業の公式求人情報をもとにAIで作成した要約です。情報が不完全、古い、または誤っている可能性があります。応募前に必ず公式の求人情報ですべての内容をご確認ください。
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海外拠点の人事労務・制度・ガバナンスを本社側から設計・運用し、現地HRBPや経営層と連携して制度定着、労務リスク対応、海外子会社のPMI、拠点立ち上げを推進します。報酬・評価・福利厚生の仕組みやグローバルモビリティの運用も扱う、東京オフィス勤務・リモートワーク可能なポジションです。