Salesforce基盤の大企業向けSaaSで、アーキテクチャ設計、新機能開発、性能改善と技術的負債の解消を主導する。レビュー・育成やPdMとの仕様調整も担当。Web開発を目安７年以上、大規模・複雑な業務システムの設計経験、技術リードまたはレビュー・育成経験が必要。
この求人について
大企業のSaaS運用を支えるチームで、顧客対応と組織づくりを担うリーダー候補。情報システム部門や人事労務部門と課題を解決し、個人の対応に加えてチーム全体のサービス品質と成果を高める。
メンバーの育成、目標設定、評価支援を行い、業務の標準化、プロセス改善、知識共有を進める。重要顧客や難しいエスカレーションを担当し、定例会で課題を管理する。機能・設定変更の提案、連携やアドオン開発の技術調整、障害の一次切り分けと報告にも対応。課題分析をもとに新サービスも企画する。
チームまたはピープルマネジメント経験が目安２～３年以上必要。さらに、SaaSのCS、ソフトウェアベンダー・ITコンサルでの導入コンサルティング、コンサルティング営業または相当する業務のいずれかを目安３年以上求める。
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pixivプレミアムの基盤開発・運用を担うバックエンドエンジニアです。PHPを中心に、仕様対応、設計、性能改善、安全性向上、技術選定を進め、決済を含む大規模サービスの品質と安定運用を支えます。チームの開発改善やメンバー支援にも携わります。
複数のゲームを技術面から支え、サーバー基盤と共通プラットフォームの開発・運用・監視、クラウド費用の改善、障害や脆弱性の解決を進めます。技術選定、進行管理、共同開発、評価と育成も担当します。ゲームサーバーを含む高負荷サービスの開発・運営三年以上と、リードエンジニアなどとして進行を管理した経験が必要です。
小売業のDX・モダナイゼーション案件で、顧客ヒアリングから要件定義、開発、テスト、導入、運用支援までを推進します。クラウドやWebアプリケーション、AIなどを活用し、店舗・ECシステムの課題解決に向けて、メンバーを率い品質・コスト・納期を管理します。
生成AIを活用し、顧客企業の業務・組織変革を支えるプロダクトの戦略、価値検証、開発推進をリードします。0→1、1→10の立ち上げを通じて提供価値を磨きます。