データ＆AIマネジメントエンジニア

全社で利用する基幹システムの刷新に伴い、マスターデータを設計・管理する担当者を募集します。担当領域は、どの情報をマスターとして扱うかの整理、名称や採番、階層構造などのコード体系の設計、MDMのデータモデル作成です。業務部門へのヒアリングを通じて実際の利用状況を把握し、現場の運用と目指すデータ構造の差を整理します。

データ品質を保つため、各マスターに関する決定者を明確にし、追加・変更・廃止の手順を設計します。データ間の整合性を確認する方法や重複を検出するルールも整備します。中期的には、整備されたマスターデータを業務改善やAI活用につなげる品質基盤の構築を担います。

応募には、データモデリングまたはデータベース設計の実務経験、SQLによる分析・品質確認の経験、業務部門と協力してデータ要件をまとめた経験、複数の関係者が参加するプロジェクトでの調整経験が必要です。マスターデータの統合・標準化、コード体系の設計、概念・論理・物理モデルの作成、ERPやCRMのデータモデルに関する知識、MDMツールの導入・運用経験は歓迎されます。DAMA DMBOKなどのデータガバナンス知識、Great Expectationsやdbt testsなどの品質管理ツール、SnowflakeなどのDWH・データ基盤の利用経験も活かせます。

技術スタックとしてPython、Snowflake、dbt、Fivetran、TROCCO、Terraformが示されています。配属先はCore局のデータ＆AIマネジメント部です。同部門はデータ定義と品質を管理する仕組みを整え、データプラットフォームの構築・運用や社内でのデータ活用を支えます。数千人が利用する基幹システムを対象に、既存のMDMがない状態から全社のデータ基盤を設計する役割です。

雇用形態は正社員で、契約期間の定めはありません。試用期間は3か月で、その間の労働条件に変更はありません。雇用主は株式会社CARTA HOLDINGSで、入社後は株式会社CARTA ZEROへ出向します。勤務地は東京都港区虎ノ門で、勤務場所の変更範囲にはリモートワークおよび出向先会社が含まれます。

標準勤務時間は9時30分から18時30分までで、所定労働時間は8時間、休憩は60分です。コアタイムのないスーパーフレックスタイム制があり、6時から22時の範囲で勤務時間を決められます。時間外労働があります。

想定年収は700万円から1,200万円です。月給には、ベース給37万4,091円から67万2,273円、ライフプラン支援金5万5,000円、45時間分の固定残業手当15万863円から25万5,713円、15時間分の固定深夜手当1万58円から1万7,048円が含まれます。超過分は別途支給され、決算賞与・インセンティブの制度と年2回の昇降給があります。

休日は土日祝、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、ボーナス休暇、ウェルビーイング積立休暇です。福利厚生には月5万円までの交通費、各種保険、歯科検診、30歳以上を対象とする脳ドック、ベビーシッター割引、Apple製品の優待、不動産関連割引、電通契約施設の利用、選択制確定拠出年金、キャリア開発プログラム、オンライン診療を利用した低用量ピルの服薬支援制度があります。

選考は書類選考、複数回の面接、最終面接で構成されます。1次・2次面接はオンラインで実施でき、最終面接は対面を予定しています。1次面接前に適性検査があり、選考途中に人事面談を行う場合があります。リファレンスチェックまたはコンプライアンスチェックにあたるバックグラウンドチェックを実施する場合もあります。