企業の経営判断、顧客体験、従業員体験に関する課題へ、AIを活用した解決策を構想し、提案、要件定義、PoC、本番導入、運用定着、成果創出までプロジェクトを推進します。KARTEやContext Lake、各種データを活用し、社内外の専門家と連携しながら支援を担います。
この求人について
経営や事業を法令とリスクの観点から支援する法務ポジションです。PLAIDはCXプラットフォーム「KARTE」を開発・提供しており、企業の顧客理解やオンライン上の顧客接点の最適化を支援しています。法務組織では、機関法務に加え、内部統制・コンプライアンス、契約関連業務、知的財産の管理、新しい事業への対応を進めています。
担当業務には、個人情報保護法、GDPR、パーソナルデータ、情報セキュリティ、AIに関係する法規制の把握と分析が含まれます。調査結果を経営戦略へ反映するための支援、関連規程の整備・運用、セキュリティ認証への対応も行います。M&A、事業投資、組織再編では、デューデリジェンスや契約交渉を担当します。
株主総会や取締役会の運営を支援し、コーポレートガバナンス体制の構築・強化にも携わります。国内外のグループ会社に関する法務全般を支援するほか、新規事業、新規プロダクト、新機能の開発を法務面から後押しします。規約や契約書の作成、ビジネスモデルの検証、規約の更新、各種契約書のレビューも業務範囲です。
特許や商標などの知的財産権については、取得、管理、活用を行います。紛争・訴訟への対応に加え、法務関連ワークフローの改善、契約管理システムなどの導入企画と推進も担います。内部統制ではJ-SOX対応を含む業務に関わり、内部監査関連の業務にも対応します。
法務チームは8名で構成されています。勤務地は東京都中央区銀座の本社です。勤務形態は出社とリモートワークを組み合わせたハイブリッド型で、会社やチームの状況によって一定日数の出社を依頼される場合があります。現状、ビジネスサイドは原則として週3日出社しています。
これは企業の公式求人情報をもとにAIで作成した要約です。情報が不完全、古い、または誤っている可能性があります。応募前に必ず公式の求人情報ですべての内容をご確認ください。
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