データベース信頼性エンジニア

モビリティサービスを支える多数のデータベースについて、安定性と運用効率を高めるための基盤を設計し、構築・改善するポジションです。複数の開発チームと協力し、個々のサービスごとの運用にとどまらない、全社共通のデータベース運用基盤を整備します。

担当するテーマには、マイクロサービス間の構成差異を抑える標準化、性能限界を早期に把握するための可観測性向上、スロークエリの検知と対応を支援する仕組みづくりが含まれます。効率的な負荷試験のための環境整備、データベースのバージョンアップ作業の自動化、安全なスキーマ変更を支えるツール開発にも取り組みます。さらに、次世代データベースの技術検証・評価や、データの安全性を高めるバックアップ運用の仕組みづくりも担当します。

所属は技術戦略部SREグループです。SREメンバーと連携し、全社的なインフラ基盤におけるデータベース運用と仕組み化を推進します。将来的には、SREグループと並列する独立グループへの移行が予定されています。標準化、自動化、再利用性を重視し、サービスやチームを横断して共通基盤を形づくる役割です。

必須条件は、MySQLまたはPostgreSQLを本番環境で3年以上運用した経験、AWSまたはGCP上のマネージドDB（Aurora、Cloud SQLなど）の運用経験、何らかのプログラミング言語によるアプリケーション開発経験です。RDBMSのレプリケーション機構への深い理解、高負荷環境でのDBパラメータチューニング、シャーディング構成のRDBMS運用、RedisやDynamoDBなどのNoSQL運用、Spanner・TiDB・Aurora DSQLなどのNewSQL運用経験は歓迎されます。

開発環境はAWS、GCP、Kubernetes（EKS、GKE）、Istio、Grafana（Mimir、Loki、Tempo）、MySQL、PostgreSQL、Terraform、GitHub Actions、ArgoCDです。生成AIの利用環境として、GitHub Copilot、Claude Code、Google Gemini、NotebookLM、Atlassian Rovoなども記載されています。

雇用形態は正社員で、契約期間の定めはありません。年収は900万円から1200万円で、月45時間分の固定残業手当を含みます。給与改定は年2回、成果連動一時金は年1回です。勤務地は東京都港区で、国内に限りフルリモート勤務が可能です。出社日数の指定はありませんが、入社日や退職日など会社が指定した場合は出社が必要です。勤務時間はコアタイムなしのスーパーフレックスタイム制です。社会保険、交通費、各種休暇、ニューノーマル手当、児童手当などの制度があります。