個人事業主・小規模法人向け事業のブランド／PR戦略を担い、顧客理解やポジショニングを起点に施策を設計。 KPI・予算の設定、効果検証、サービスの発信整理を進めます。 SNSやメディア、イベント等の統合施策を企画し、関係部門と連携してチームを率います。
この求人について
人事領域のBPaaS導入を担い、数百〜数千名規模の企業を中心に、SaaSとBPOを組み合わせた業務プロセスの再設計を支援します。 既存の複雑な運用や担当者に依存した手順を整理し、将来のAI活用にもつながる標準的な業務の型を構築する役割です。 営業との商談にも加わり、顧客の課題を把握して解決方針や初期要件をまとめます。 具体的には、経営層への新しい運用モデルの提案、人事責任者との実務手順の調整、SaaSとBPOを活用した業務設計、導入後の組織定着を進めます。 応募には、給与計算・勤怠管理・労務管理など人事領域の知識が必要です。 また、人事系SaaS・システムまたはBPOでの顧客折衝経験（3年以上が目安）と、経営層または部門責任者への提案・折衝・合意形成に関する知識や経験が求められます。
これは企業の公式求人情報をもとにAIで作成した要約です。情報が不完全、古い、または誤っている可能性があります。応募前に必ず公式の求人情報ですべての内容をご確認ください。
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事務スタッフ
Nitori Holdings
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ニトリ東京本部の家電商品部で働く事務スタッフ。販売済み家電に関する問い合わせへの対応を中心に、データ入力、表の作成、書類の管理、支払いの処理を担当します。