PayPayの財務・経理部門で、連結決算や開示書類の作成、IFRSに基づく会計処理、US-SOX対応、監査法人との調整、データ分析を担当します。会計プロセスの構築・改善にも携わります。
この求人について
人事部門に属する産業保健職として、産業医や人事担当者と連携し、従業員の健康支援と職場全体の健康づくりを担います。 個別の相談対応だけでなく、健康課題を踏まえた施策の企画や運用の見直しにも関わる役割です。 心身の健康相談、休職・復職に関する支援、健康診断後のフォローや保健指導を行います。 職場の巡視や衛生委員会への参加、委員会で用いる講話資料の作成、産業医面談の調整も担当します。 また、健康課題に応じた施策や研修を企画・実施し、健康関連データの集計・分析、各種業務プロセスの改善を進めます。 応募には、保健師・公認心理師・臨床心理士のいずれかの資格が必要です。 事業会社で保健師またはカウンセラーとして実務を経験していること（目安1年以上）に加え、従業員のメンタルヘルス面談に携わった実務経験が求められます。
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