従業員教育事業のプロダクトマネージャー

企業向け従業員教育事業のプロダクトマネージャーとして、事業責任者の直下で担当領域の方向性を主導します。対象となるのは、生成AIを活用した業務習得AIシステムです。住宅、調剤薬局、製造業などの企業への提供が始まっており、プロダクトと市場の適合を探る段階にあります。

顧客企業への訪問や商談への同席を通じて、現場の一次情報を収集します。定性・定量データをもとに利用者の課題や仮説を整理し、AIを使ってモックやプロトタイプを作成しながら、短いサイクルで検証します。プロダクト戦略、ロードマップ、MVPの設計を検討し、顧客にどのような価値を届けるか、どの市場に向き合うかという事業上の論点にも関わります。

開発では、エンジニア、デザイナー、営業、カスタマーサクセスと連携して優先順位を定め、開発を推進します。リリース後は利用状況や効果を分析し、改善サイクルを進めます。顧客理解と市場理解をチームに共有し、事業の方向性や価値提供のあり方を議論することも担当します。

週1回、事業責任者、PdM、営業、CS、エンジニアが顧客の一次情報をもとに、解くべき課題と優先順位を見直します。ロードマップと優先順位はPdMが起案し、プロダクト責任者を兼ねる事業責任者が意思決定します。開発は2週間を1スプリントとするスクラムで、ディスカバリーとデリバリーを並行して進めます。PdMの横断組織には、プロダクトレビューや勉強会など知見を共有する機会があります。

日常的に使うツールはClaude（Desktop、Designを含む）、Figma、Jira、Confluence（Atlassian）、Cursor、Miroなどです。開発チームではGitHub Copilot、Devin、Takumiなども利用されています。ツールを固定せず、AIを企画、仮説整理、業務設計、プロトタイピングに活用する開発環境です。教育現場で培われた学習設計の知見を、社会人の学びに応用しています。