イベントマーケティングプラットフォーム「EventHub」のフロントエンド基盤を担当。Reactなどを使った設計・実装、共通コンポーネントやStorybook、テストの整備、リファクタリング、アクセシビリティとセキュリティを考慮した開発を進めます。プロダクトエンジニアと連携し、リモート中心の環境で品質と開発効率を高める役割です。
この求人について
EventHubは、企業が営業、マーケティング、採用、顧客との関係維持などを目的としたビジネスイベントを運営するためのプラットフォームです。オンラインとオフラインの双方に対応しており、掲載時点ではオンラインイベント向けの利用が中心となっています。本ポジションでは、このサービスの開発を技術面と組織面の両方から牽引します。
現任CTOを支える立場として、エンジニアメンバーのマネジメントを行い、開発の進行を推進します。課題をもとに新機能の追加や既存機能の改善を検討し、設計から実装まで担当します。デザイナー、営業、カスタマーサクセスと相談しながら、利用者の課題に対する機能や解決方法を形にすることが求められます。開発チームは、業務委託メンバーを含めて約14名で構成されています。
応募にあたっては、自社プロダクトの開発責任者としてCTO、VPoE、またはエンジニアリングマネージャーを務めた経験が必要です。加えて、求人票に記載された技術構成での開発経験が求められます。サーバーサイドではNode.js、NestJS、TypeScript、フロントエンドではReact.js、TypeScript、styled-componentsを使用します。データベースはMySQLとRedis、インフラはAWSです。周辺ツールとしてGit、GitHub、Slack、Docker、CircleCI、Sentry、JIRA、Zeplin、Adobe XDが挙げられています。
歓迎される経験は、ReactとTypeScriptによるフロントエンド開発、Node.jsとTypeScriptによるバックエンド開発、スタートアップまたは成長企業での業務、AWSやLinuxサーバーを用いたインフラ環境の構築です。学歴に関する条件は記載されていません。
雇用形態は正社員で、雇用期間に定めはありません。試用期間は3か月で、その間の条件変更はありません。給与は経験、能力、スキルなどを考慮し、社内規定に基づいて決定されます。想定年収は最終面談終了時に決まり、オファー面談で説明されます。求人票には月40時間のみなし労働時間と、月給を12か月で算出する旨も記載されています。
勤務地は東京都港区西新橋です。働き方はリモートワークを基本とし、コミュニケーション促進のため月1回の全員出社日が設定されています。正社員はこの出社日への参加が必須です。標準労働時間は月160時間、フレックスタイム制で、コアタイムは12時から16時までです。
休日は完全週休2日制、祝日、年末年始、夏季休暇です。夏季には3日間の有給休暇が付与されます。福利厚生として交通費の支給、服装自由、Macの貸与があり、キーボードはJISまたはUSから選択できます。各種社会保険を完備し、屋内は禁煙です。
これは企業の公式求人情報をもとにAIで作成した要約です。情報が不完全、古い、または誤っている可能性があります。応募前に必ず公式の求人情報ですべての内容をご確認ください。