人事・人材開発・組織開発向けAIアプリケーションの設計・開発・運用を担当します。LLMとRDBやBigQueryをつなぐRAG構築、ポストトレーニング、評価基盤、データ計画、UX/UI改善を進め、関係部門と調整します。少人数のチームでプロダクトマネージャーやデザイナーと協働し、スクラムで継続的な改善に取り組みます。
この求人について
健康保険組合・自治体向けヘルスケアプラットフォーム「kencom」の開発・運用を担うポジションです。今回の配属先はSAT-αで、契約顧客ごとの課題やニーズに応えるkencomの機能開発に加え、顧客担当者向け管理ツール「MiRAI」の開発・改修を行います。機能改善の提案、要件定義、設計、実装、テスト、QA、デプロイまで、プロダクトの企画段階から一連の工程に関わります。プロダクトオーナー、エンジニア、デザイナーで構成されるチームで、アジャイルを基盤に開発を進めます。担当領域は固定せず、スプリントごとにチームの状況や本人の意向を踏まえて決定します。ビジネス側とも連携し、顧客への価値提供やプロダクトの方向性を議論できる環境です。開発言語はGo、Ruby on Rails、Next.js、Swift、Kotlin。インフラにはGCP、AWSを使用し、GitHub Enterprise、JIRA、Confluence、Figma、Slackなどを活用します。Claude Code、Cursor、DevinといったAIコーディングツールも利用します。働き方は基本的にリモートワークで、勤務地は渋谷オフィスまたは会社が認める自宅等。四半期に一度、開発計画のため対面で集まる機会があります。雇用形態は正社員です。
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