サイバーセキュリティ担当

サイバーセキュリティ統括部に所属し、証券業務を支えるセキュリティ対策の企画と実行を担います。攻撃の検知・防御・復旧、AIを活用した強化策、セキュリティインフラの整備、ソリューション導入、社内ガバナンス整備などを進めます。

インシデント発生時には、攻撃の検知から封じ込め、復旧までの対応を行います。社内外の関係者や海外拠点と連携するCSIRT活動も担当範囲です。最新の監視・分析ツールを用いた攻撃監視に加え、証券業務を継続するためのコンティンジェンシープランを整備し、システム停止や復旧を想定した訓練を企画・推進します。

定期的なサイバーリスクアセスメントも担当します。具体的には、システム設計の評価、脆弱性診断、ペネトレーションテストなどの企画と推進です。米州、欧州、アジアの海外子会社とは、インシデント対応、セキュリティ対策、ガバナンスに関する指示や情報共有を行います。

応募には、インフラまたはアプリケーションのシステム開発、システム運用、システム企画、システム統制などの経験が必要です。その業務の中で、サイバーセキュリティまたは情報セキュリティを扱っていることが求められます。担当する業務やポジションにより必要な経験の程度は異なります。サイバーセキュリティ対策の立案・推進、社内規定の制定、インシデント対応、アセスメントによるセキュリティ成熟度向上などの経験、関連資格、海外拠点とのコミュニケーション経験や海外駐在経験は歓迎されています。経験が浅い場合は、専門性の高いメンバーによる指導や研修受講の機会があります。業務ローテーションやプロジェクト参加を通じて、複数領域の経験を得られる仕組みも記載されています。

英語は日常的な読み書きが必須で、ビジネスレベルの会話は歓迎要件です。日本語はN1レベルが必要です。正社員で、契約期間の定めはなく、試用期間は6か月です。勤務時間は8時40分から17時10分まで、所定労働時間は7時間30分、休憩は60分です。部署によってはフレックスタイム制が適用されます。時間外勤務や休日勤務が発生する場合があります。勤務地は東京都中央区晴海の晴海オフィスで、会社が定める場所やテレワークを行う場所へ変更される場合があります。給与は経験などを踏まえて決定され、基本給・月給は34万円からとされています。通勤補給費、昼食費補助、社会保険、持株会、育児支援、住宅関連制度、財産形成支援、余暇支援などがあります。