担当顧客との販売後の関係を担い、決済サービスの導入や利用拡大、支援計画の策定、運用レビュー、複雑な課題の解決を推進します。 営業担当や各地域の専門チームと連携し、顧客ごとの成果を追跡してサービスの価値向上を支援。 自動化ツールも活用します。
この求人について
シニアディレクターは、日本のGrowth Productsチームを率い、ステーブルコイン、エージェンティックコマース、暗号資産を中心とする新領域の戦略を担う。 複数名のチームをマネジメントし、日本の市場課題を踏まえながら、アジア太平洋やグローバルの関係部門と連携する。 顧客ニーズ、規制、技術動向を分析し、事業計画やロードマップ、提携機会を具体化する。 ステーブルコイン決済やクロスボーダー決済の活用案、AIプラットフォームや加盟店を含むエージェンティックコマースの取り組みを進め、概念検証・実証実験から商用化、拡大までを推進する。 商品、技術、営業、法務、コンプライアンス、リスクの各部門を束ね、事業成果の管理とチームの育成も行う。 応募には、関連領域での12年以上の経験とピープルマネジメント経験が必要。 新規事業や技術施策を戦略から商用化まで進めた実績、複雑な提携や商業モデルの構築、マトリクス組織でのリーダーシップも求められる。 日本の決済市場への深い理解と、ステーブルコイン、暗号資産、トークン化など成長領域のいずれかに関する実務知識が必要となる。
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