Reproのマーケティングチームで、自社MAツールのBtoB事業成長を担うマネージャーです。KGI・KPI設計、ABM、キャンペーン、イベント、オウンドメディア、SNS、SEO、アクセス分析を統括し、営業と連携して認知から商談・受注までの導線を設計・改善します。
この求人について
事業と組織が大きく変化する段階にあるReproで、採用を中心とした人事業務を担当します。組織目標から逆算して採用計画を立案し、採用活動の設計と実行を進めます。コミュニティ運営やオフラインイベントなどを通じた採用ブランディングを企画し、ネットワーキング、ダイレクトリクルーティング、採用メディア、転職エージェント、大学関係者など複数のチャネルから候補者との接点を形成します。面接から内定承諾に至る選考プロセスを管理し、運用の改善にも取り組みます。また、既存社員の面談スキル向上を目的とした施策の企画・設計・実行も担います。雇用形態は正社員で、勤務地は東京都渋谷区代々木の本社です。将来的には、従業員エンゲージメント施策の立案・運用を担当する可能性があります。
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BtoB向けMAツール「Repro」の認知拡大と商談創出を担うマーケティング職。自社イベントやウェビナー、外部カンファレンス・展示会を企画・運営し、集客、リードフォロー、効果分析、営業連携まで一貫して進めます。参加者との継続的な関係づくりを通じたコミュニティ形成にも携わります。
Web・Appのデータ分析を起点に、サービス改善やコミュニケーション設計に関する課題を特定し、戦略立案から施策実行、プロジェクト推進まで担当します。幅広い業界の顧客支援と社内プロダクトへの提案にも携わります。
証券口座や投資一任契約の申込みに関する書類審査、顧客情報の確認、各種スクリーニングを担当し、口座管理体制とリスク管理業務の強化にも携わります。
Hondaのコネクテッドカー向けモバイルアプリやプラットフォームについて、製品戦略、ロードマップ策定、開発推進を担います。DrivemodeとHondaのグローバルチームをつなぎ、顧客調査やデータをもとに次世代機能を形にする役割です。
従業員500名以上の企業を担当し、法人向けの直販営業を主導するポジションです。顧客との関係構築を進め、マーケティング、営業、サービスをつなぐHubSpotの顧客プラットフォームの活用を支援します。勤務地は東京です。